5月7日，新華社客戶端刊登《青春長相伴 “泰”想留住你——江蘇泰州多措并舉吸引青年畢業(yè)生》一文。全文如下：

新華社客戶端南京5月6日電（記者陳席元）“青春正好，留泰更好。”近日，江蘇省泰州市舉辦了一場盛大的“泰州日”青年人才“留泰”專線活動，市委書記姜冬冬向廣大高校學子發(fā)出“‘泰’想留住你”的誠摯邀約�；顒硬粌H展現(xiàn)泰州對人才的熱切渴望與滿滿誠意，更開啟了青年與城市雙向奔赴的嶄新篇章。

泰州，這座充滿蓬勃活力的城市，正全力建設“青年和人才友好型城市”，精心構建“泰有引力”人才生態(tài)體系，憑借真金白銀的投入、真情實意的關懷、真招實策的舉措，服務青年和人才。以“三個不相信”的豪情壯志，彰顯“給青年舞臺、讓青年出彩”的堅定決心。

都說“泰有引力，愛才之州”，泰州究竟有什么樣的“引力”？在2024年中國城市“95后”人才吸引力排行榜上，江蘇有8個設區(qū)市躋身前40強，占全國五分之一，泰州位列第33名，較上一年度提升6名，提升幅度在江蘇省居于前列。

從揚子江藥業(yè)的“全球研發(fā)中心”到長城汽車的“氫能重卡基地”，從“光伏重鎮(zhèn)”到“船艦搖籃”，近3年，泰州年均集聚青年人才超3萬，新引進高層次人才約2800名。

泰州學院計算機科學與技術專業(yè)學生楊峰說：“泰州不僅有豐富的就業(yè)機會，還有蜂鳥青年創(chuàng)客比賽、租金補貼、創(chuàng)業(yè)補貼、稅收優(yōu)惠等實實在在的創(chuàng)業(yè)支持，讓我更有信心留下來發(fā)展。”

泰州出臺《青年人才“聚泰”三年行動計劃》，市、縣兩級每年拿出3.8億元，為青年人才“量身定制”各項補貼福利。去年，泰州全市生產(chǎn)總值突破7000億元，“大海新晨”產(chǎn)業(yè)體系加速構建，“大抓經(jīng)濟、大抓產(chǎn)業(yè)、大抓項目”的熱潮涌起，為青年人才提供了廣闊的發(fā)展舞臺。

如何讓青年的“星辰大海”和泰州的“大海新晨”更好融合？

在泰州市委組織部指導下，泰州團市委聯(lián)合教育、工信、人社等部門共同推出留泰“一十百千萬”工程，即繪制一張“大海新晨”產(chǎn)業(yè)研學地圖，打造十大產(chǎn)教融合典范，開展百場校地對接活動，構建千家留泰企業(yè)矩陣，吸引萬名學子留泰。

“今天，我參加了團市委組織的產(chǎn)業(yè)研學，參觀了揚子江藥業(yè)。”南京理工大學泰州科技學院學生曹智慧說，“泰州‘大海新晨’的產(chǎn)業(yè)布局和我的專業(yè)高度契合，尤其是大健康領域的機會很多，作為制藥工程專業(yè)的學生，希望能在這里開啟職業(yè)生涯，讓我把課堂學到的知識落地。”

“大海新晨”產(chǎn)業(yè)體系是泰州發(fā)展的關鍵引擎，而產(chǎn)教融合為其注入源源不斷的動力。揚子江藥業(yè)集團黨委副書記蔡偉分享了企業(yè)的產(chǎn)教融合成果：“集團與泰州多所高校深度合作，通過黨建共創(chuàng)、崗位技能提升等方式，密切了與高校的聯(lián)系。目前，集團在職泰州地區(qū)高校畢業(yè)生有719人。我們還開設了揚子江學堂，助力大學生快速成長。”

新浦化學人力資源部經(jīng)理張毓育表示：“我們與泰州學院等高校合作，通過產(chǎn)學研項目、產(chǎn)才融合規(guī)劃，吸納畢業(yè)生并為他們提供職業(yè)發(fā)展機會。公司設立了董事長人才發(fā)展基金，助力員工實現(xiàn)個人成長與企業(yè)發(fā)展的雙贏。”

留下來，崗位“任你挑”，創(chuàng)業(yè)“有扶持”，見習“有前景”。“泰有引力”青年人才政策及福利，為青年人才送上事業(yè)、安居、幸福三個大禮包。

“我們聚焦青年發(fā)展全周期，在就業(yè)求職、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、婚戀交友等青年最關心、最直接、最現(xiàn)實的需求上用力，實施‘服務在泰學子留泰十件實事’”泰州團市委書記錢琨說，“從‘蘇青創(chuàng)業(yè)園’的創(chuàng)業(yè)扶持到‘青年夜校’的賦能培訓，從‘青緣匯’的甜蜜護航到‘青年人才驛站’的暖心守護，泰州全方位助力青年成長，為‘青春留泰’營造‘此心安處是吾鄉(xiāng)’。”